Ярмарка трудоустройства: что спросить у работодателя

1 сентября 2026 · рынок труда · практический разбор

Минтруд сообщил: после регионального и федерального этапов Всероссийской ярмарки трудоустройства работу получили порядка 140 тыс. человек. Для соискателя важна не сама крупная цифра, а возможность за один визит поговорить с несколькими работодателями и сравнить условия.

Что даёт такой формат

На обычном отклике человек видит карточку вакансии и ждёт ответа. На ярмарке можно сразу выяснить, кто фактически нанимает, где находится рабочее место, какие обязанности входят в смену и когда работодатель готов дать письменные условия.

При этом результат других участников не гарантирует трудоустройство конкретному человеку. Итог зависит от вакансии, требований работодателя, документов и собеседования.

Семь вопросов до согласия

Красный флаг: соискателя просят заплатить за доступ к вакансии, обязательное обучение или «гарантированное оформление», но не дают реквизиты работодателя и проект договора.

Как подготовиться

Возьмите короткое резюме и заранее выберите несколько направлений, которые готовы сравнить. Не соглашайтесь только из-за устного обещания: запишите контакты, название компании и ключевые условия, а решение примите после проверки.

Первоисточник: Минтруд России — итоги Всероссийской ярмарки трудоустройства, опубликовано 31 августа 2026 года. Условия конкретной вакансии необходимо проверять у указанного работодателя на дату отклика.